随着全球经济的不断发展和进步，华侨凤凰纸业作为国内外知名的综合性造纸企业，始终致力于引领行业创新与发展，为满足公司日益增长的业务需求，现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同开创美好的未来，本次招聘将为广大求职者提供广阔的发展空间和良好的职业平台，我们诚邀有志之士加入华侨凤凰纸业，共同书写辉煌篇章。

公司概况

华侨凤凰纸业是一家拥有先进技术和设备的综合性造纸企业，主营业务涵盖纸浆、纸张、纸板等多个领域，公司秉承“质量至上、客户至上”的经营理念，致力于为客户提供优质的产品和服务，经过多年的发展，华侨凤凰纸业在国内外市场上享有较高的声誉，是行业的佼佼者。

招聘岗位及要求

1、造纸工程师

岗位职责：

（1）负责造纸生产线的技术管理和优化，提高产品质量和产量；

（2）负责生产过程中的技术难题攻关，推动技术创新和研发；

（3）负责生产设备的维护和保养，确保设备正常运行；

（4）参与制定生产计划和生产调度，协调生产资源。

任职要求：

（1）本科及以上学历，造纸、化学、机械等相关专业；

（2）熟悉造纸生产流程和技术，具备较强的技术能力和实践经验；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的创新意识和解决问题的能力；

（4）具备较强的学习能力和适应能力，能够适应公司快速发展和业务需求。

2、销售经理

岗位职责：

（1）负责公司产品的销售和推广，制定销售策略和计划；

（2）负责客户关系维护和拓展，提高客户满意度和忠诚度；

（3）负责销售数据的分析和汇报，为公司的销售决策提供依据；

（4）协调内外部资源，推动销售业务的顺利开展。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；

（2）具备较强的销售技巧和谈判能力，有丰富的销售经验和实践；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力，有较强的市场洞察和分析能力；

（4）具备较强的学习能力和适应能力，能够适应公司快速发展和业务需求。

3、人力资源专员

岗位职责：

（1）负责招聘、培训、绩效等人力资源管理工作；

（2）负责制定和完善人力资源管理制度和流程；

（3）负责员工关系和文化建设，营造良好的工作氛围；

（4）参与制定人力资源战略规划，为公司发展提供有力支持。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源、管理等相关专业；

（2）熟悉人力资源管理理论和实务，具备较强的实践经验和专业能力；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力，有较强的组织协调和解决问题的能力；

（4）对人力资源管理工作有热情，能够适应公司快速发展和业务需求。

公司待遇与发展空间

华侨凤凰纸业为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，公司重视员工的个人发展，为员工提供广阔的职业发展空间和晋升机会，我们将根据员工的兴趣、能力和工作表现，为员工提供多元化的职业发展路径，公司注重员工的培训和继续教育，鼓励员工不断提升自身能力，在华侨凤凰纸业，我们携手共创美好未来。

招聘流程

本次招聘流程如下：网上投递简历→简历筛选→面试→笔试（针对部分岗位）→录用通知，请应聘者将简历发送至公司招聘邮箱，我们将根据应聘者的情况进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试，面试环节将包括初试和复试，部分岗位可能需要进行笔试，我们将根据综合表现向应聘者发出录用通知。

六、注意事项：请各位应聘者确保所提交简历的真实性和完整性，在投递简历时，请注明应聘岗位和姓名，请留意公司官网和招聘平台上的最新招聘信息，以便及时了解招聘动态，华侨凤凰纸业期待您的加入！应聘者可通过以下方式获取更多招聘信息：公司官网、各大招聘平台、社交媒体等，如有疑问，请通过公司招聘邮箱进行联系，华侨凤凰纸业人力资源部将竭诚为您服务！祝愿您应聘顺利！共创美好未来！